自黨史學(xué)習(xí)教育開(kāi)展以來(lái)，港航公司對(duì)照78項(xiàng)“我為群眾辦實(shí)事”任務(wù)清單，把好事辦實(shí)；積極打好主動(dòng)戰(zhàn)，把實(shí)事辦好；用心用情用力，把難事辦成，始終堅(jiān)持把為群眾辦實(shí)事同總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、觀照現(xiàn)實(shí)、推動(dòng)工作結(jié)合起來(lái)，通過(guò)解“三難”賦“三能”，不斷增強(qiáng)干部職工幸福感、獲得感、安全感，用實(shí)際行動(dòng)踐行國(guó)有企業(yè)的使命與擔(dān)當(dāng)。
以解“三難”為抓手，破解急難愁盼
港航公司把職工群眾的“難事”當(dāng)“要事”，讓“煩心事”變“暖心事”，在細(xì)微處下功夫，在為職工服務(wù)上守初心，切實(shí)解決職工群眾的急難愁盼問(wèn)題。
一是解決“員工生活辦公條件難”。港航公司本部組織線上單身聯(lián)誼活動(dòng)，積極擴(kuò)大青年員工“朋友圈”，解決婚戀難的問(wèn)題；成立公司法律服務(wù)團(tuán)隊(duì)，搭建專門的員工法律咨詢服務(wù)平臺(tái)，為員工日常工作、生活提供法律咨詢服務(wù)，現(xiàn)累計(jì)提供咨詢服務(wù)20余人次，解決員工相關(guān)困擾。蒼溪航電公司推進(jìn)辦公生活區(qū)無(wú)線網(wǎng)絡(luò)全覆蓋，解決網(wǎng)絡(luò)速度不理想的問(wèn)題，讓職工用上又快又穩(wěn)的網(wǎng)絡(luò)，實(shí)現(xiàn)隨時(shí)隨地辦公學(xué)習(xí)。金沙航電公司購(gòu)買飲水監(jiān)測(cè)裝置，定期對(duì)飲用水水質(zhì)進(jìn)行監(jiān)測(cè)和記錄，解決了困擾職工多年的水質(zhì)問(wèn)題，讓職工用上了干凈水、放心水。新政航電公司對(duì)職工宿舍熱水器故障進(jìn)行排查處理，且增加熱水器容量，讓職工冬天感受到切實(shí)溫暖；對(duì)宿舍空調(diào)進(jìn)行檢查維修，解決空調(diào)噪音大，影響職工休息的問(wèn)題。金溪航電公司對(duì)職工住房外墻以樓道墻面進(jìn)行修繕，提高員工生活環(huán)境質(zhì)量。小龍門航電公司為員工購(gòu)買簡(jiǎn)易折疊行軍床，便于值班及中午休息，以提高工作效率；更換食堂使用13年的排煙系統(tǒng)，保障食堂使用安全和員工身體健康。鳳儀航電公司以打造“員工滿意食堂”為目標(biāo)，加強(qiáng)從業(yè)人員的培訓(xùn)，安排廚師到嘉舟麗港酒店進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí)，提高就餐質(zhì)量。桐子壕航電公司在廠房大壩右岸接頭壩和庫(kù)房間增加了“環(huán)保公廁”，解決了大壩和庫(kù)房工作時(shí)職工對(duì)廁所需求。
二是解決“出行難”。金沙航電公司對(duì)金銀臺(tái)航電樞紐附近七河路至河口社區(qū)段坑洼不平的路面進(jìn)行修整，消除道路安全隱患。鳳儀航電公司聯(lián)合南充市順慶區(qū)政府，以掛網(wǎng)錨噴的方法對(duì)大壩右岸端頭山體風(fēng)化嚴(yán)重部位進(jìn)行高邊坡地質(zhì)災(zāi)害的整治工作，保障過(guò)往車輛和人民群眾通行安全。桐子壕航電公司對(duì)進(jìn)廠公路兩處路基沉降缺陷進(jìn)行維護(hù)，并在樞紐大門外廣場(chǎng)添加了照明燈具，保障庫(kù)區(qū)百姓和廣大員工安全出行。
三是解決“環(huán)保難”。金沙航電公司圍繞安全環(huán)保，開(kāi)展“守護(hù)家園 保護(hù)環(huán)境 垃圾分類 從我做起”文明健康生活志愿服務(wù)活動(dòng)，傳播綠色發(fā)展理念，宣傳垃圾分類知識(shí)；對(duì)機(jī)組進(jìn)水口近80噸垃圾的清理，確保“水清、景美”的生態(tài)環(huán)境。金溪航電公司及時(shí)打撈前池漂浮物，保護(hù)嘉陵江生態(tài)環(huán)境和蓬安縣、營(yíng)山縣引用水源安全；參與蓬安縣人民政府組織的嘉陵江漁業(yè)資源增殖放流活動(dòng)，投放胭脂魚、鰱鳙魚和鯽魚魚苗共計(jì)5萬(wàn)余尾，為建設(shè)生態(tài)嘉陵江做出積極貢獻(xiàn)。小龍門航電公司對(duì)臨江南路及社區(qū)周圍環(huán)境進(jìn)行整治，清除雜草污物、撿拾白色垃圾和徹底清理各類衛(wèi)生死角、垃圾堆放點(diǎn)，將黨員黨史教育學(xué)習(xí)成果，落實(shí)到保護(hù)環(huán)境、服務(wù)社會(huì)的實(shí)踐中去。金盤子航電公司大力開(kāi)展植樹(shù)造林活動(dòng)，努力打造綠色生態(tài)園林式航電樞紐；開(kāi)展園區(qū)果木嫁接改良活動(dòng)，對(duì)樞紐柑橘樹(shù)、柚子樹(shù)、桃子樹(shù)、李子樹(shù)等果樹(shù)進(jìn)行改良嫁接；充分利用資源和科技手段，將園區(qū)生活廢水污水化廢為寶，集中收集處理利用，作為樞紐園區(qū)綠化灌溉之用。
以賦“三能”為重點(diǎn)，提升服務(wù)質(zhì)量
港航公司持續(xù)發(fā)力、久久為功，聚焦“小切口”解決“大問(wèn)題”，踐行我為群眾辦實(shí)事既有速度、力度，更有溫度，以實(shí)績(jī)實(shí)效加快推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展。
一是賦能一線生產(chǎn)。蒼溪航電公司開(kāi)展增效減虧專項(xiàng)行動(dòng)，制定《增效減虧工作方案》，在精準(zhǔn)調(diào)度資金、積極爭(zhēng)取銀行優(yōu)惠政策基礎(chǔ)上，通過(guò)提前歸還貸款、下調(diào)貸款利率等方式，每年減少利息支出80余萬(wàn)元；持續(xù)開(kāi)展設(shè)備自主檢修，節(jié)約檢修費(fèi)用80余萬(wàn)元；加強(qiáng)公司庫(kù)房管理，優(yōu)化備品備件定額，有效減少資金占用。金溪航電公司把黨史學(xué)習(xí)教育成果轉(zhuǎn)化為落實(shí)《國(guó)企改革三年行動(dòng)實(shí)施方案》，列出有力舉措4條，通過(guò)加強(qiáng)特種設(shè)備管理，保障人員作業(yè)安全；推進(jìn)班組安全建設(shè)，保障企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益；抓好專業(yè)技術(shù)隊(duì)伍建設(shè)，打好企業(yè)管理“地基”；改善設(shè)備運(yùn)行和員工工作環(huán)境，制定通風(fēng)系統(tǒng)技術(shù)改造方案。金盤子航電公司推進(jìn)設(shè)備狀態(tài)檢修技改、運(yùn)維融合，在歷年基礎(chǔ)上強(qiáng)化經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，重點(diǎn)就設(shè)備運(yùn)行管理數(shù)據(jù)庫(kù)建設(shè)、運(yùn)行數(shù)據(jù)的儲(chǔ)存分析研判、設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)的規(guī)律性探索等方面進(jìn)行創(chuàng)新。聚能電力公司已完成輸變電工程專業(yè)承包三級(jí)資質(zhì)、起重設(shè)備安裝專業(yè)承包三級(jí)資質(zhì)申報(bào)；結(jié)合對(duì)標(biāo)提升行動(dòng)與水電檢修企業(yè)中科信德建設(shè)公司及雅礱江售電公司進(jìn)行交流，提升了業(yè)務(wù)能力和管理水平。
二是賦能素質(zhì)提升。港航公司本部有序開(kāi)展輪崗交流和崗位鍛煉工作，今年共有10名中層干部、本部職能部門共7名員工進(jìn)行輪崗交流，共24人次進(jìn)行崗位鍛煉。蒼溪航電公司提升職工技能水平，制定員工年度培訓(xùn)計(jì)劃，組織20余名職工到成都參加2021年度四川省水利系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)班；組織4名職工參加2021年度四川省水利系統(tǒng)高級(jí)職稱評(píng)審，1名職工參加2021年度四川省水利系統(tǒng)中級(jí)職稱評(píng)審；積極支持1名職工完成學(xué)歷提升。新政航電公司通過(guò)向金溪、桐子壕等系統(tǒng)內(nèi)部單位以及紫坪鋪電站、水津關(guān)電站、中電建毛爾蓋水電站等外部單位“取經(jīng)”，強(qiáng)化員工互學(xué)互鑒能力；依托“師徒帶”和《運(yùn)維人員崗位能力建設(shè)三年行動(dòng)方案》，運(yùn)用“一對(duì)一”和“一對(duì)多”相結(jié)合的教學(xué)模式，通過(guò)筆試考核和實(shí)際操作檢驗(yàn)學(xué)習(xí)成果，目前已有5名員工從單一運(yùn)行人員轉(zhuǎn)變成具有維護(hù)消缺能力的復(fù)合型運(yùn)行維護(hù)班員。鳳儀航電公司融入公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際，聚焦航電企業(yè)效益提升，積極總結(jié)運(yùn)維融合和狀態(tài)檢修試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)，開(kāi)展“管理運(yùn)營(yíng)能力提升行動(dòng)”，進(jìn)行試點(diǎn)工作，培養(yǎng)了一批一專多能，一人多崗，一崗多責(zé)的生產(chǎn)技術(shù)復(fù)合型人才。金盤子航電公司強(qiáng)化企業(yè)最小的組織細(xì)胞班組管理，在推進(jìn)每周一題、每月一測(cè)、每季一考、每年一評(píng)、每人一檔“五個(gè)一”學(xué)習(xí)機(jī)制的基礎(chǔ)上，大力開(kāi)展員工技能培訓(xùn)、安全法律法規(guī)學(xué)習(xí)、操作規(guī)程培訓(xùn)、事故案例學(xué)習(xí)等各種學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng)。聚能電力公司組織開(kāi)展了綜合管理知識(shí)培訓(xùn)、安全環(huán)保作業(yè)培訓(xùn)、檢修技能實(shí)操培訓(xùn)等，不斷提升員工業(yè)務(wù)素質(zhì)；鼓勵(lì)執(zhí)業(yè)資格考試、職稱評(píng)定及學(xué)歷提升，積極協(xié)助員工辦理職稱申報(bào)工作，現(xiàn)已完成3人次的執(zhí)業(yè)資格證書掛靠工作。
三是賦能社會(huì)責(zé)任。港航公司本部主動(dòng)對(duì)接少陵社區(qū)，帶頭當(dāng)疫情防控志愿服務(wù)員，協(xié)助社區(qū)做好新冠疫苗一、二劑次和加強(qiáng)針接種事宜，主動(dòng)戰(zhàn)在疫情防控最前線。蒼溪航電公司開(kāi)展愛(ài)心助學(xué)活動(dòng)，到蒼溪縣喚馬小學(xué)對(duì)6名貧困學(xué)生進(jìn)行生活資助、心理輔導(dǎo)；并開(kāi)展貼心助考活動(dòng)，在高考期間，聯(lián)合社區(qū)黨組織到考點(diǎn)配合工作人員進(jìn)行文明勸導(dǎo)、秩序維護(hù)，為考生及家長(zhǎng)免費(fèi)提供休息點(diǎn)位、礦泉水、藿香正氣液、口罩等物資。金沙航電公司圍繞周邊群眾需求，開(kāi)展防電信詐騙志愿宣傳，“夏日送清涼”志愿服務(wù)等活動(dòng)，并為社區(qū)老弱群眾打掃衛(wèi)生、檢查電器；圍繞社企聯(lián)動(dòng)，開(kāi)展黨建結(jié)對(duì)共建，為社區(qū)群眾義務(wù)播放紅色電影，進(jìn)社區(qū)開(kāi)展安全知識(shí)宣傳和學(xué)雷鋒志愿服務(wù)等活動(dòng)。鳳儀航電公司到龍門鎮(zhèn)石盤村走訪了當(dāng)?shù)貎晌话贇q老人，為他們送去慰問(wèn)品；在高坪區(qū)江陵鎮(zhèn)組織開(kāi)展“學(xué)黨史、辦實(shí)事、庫(kù)區(qū)安全宣傳進(jìn)鄉(xiāng)村、進(jìn)學(xué)?！敝黝}活動(dòng)，宣講汛期安全注意事項(xiàng)、洪澇災(zāi)害發(fā)生后如何開(kāi)展自救和互救等相關(guān)汛期安全知識(shí)。小龍門航電公司到南充市社會(huì)福利院開(kāi)展了“不忘初心踐使命 共產(chǎn)黨員在行動(dòng)”公益活動(dòng)，向市兒童福利院贈(zèng)送了慰問(wèn)品，并開(kāi)展了談心和心理輔導(dǎo)。桐子壕航電公司慰問(wèn)中心鎮(zhèn)光榮在黨50年的9名老同志和公司4名退役軍人；開(kāi)展“送文化下鄉(xiāng)”志愿服務(wù)活動(dòng)，把優(yōu)秀圖書、教研設(shè)備送到對(duì)口幫扶的脫貧村圖書室以及庫(kù)區(qū)周邊中學(xué)；參與武勝縣樂(lè)善鎮(zhèn)棕柿橋村文化墻的修繕等工作；選派駐村幫扶工作隊(duì)員到中心鎮(zhèn)獅子口村進(jìn)行幫扶工作；持續(xù)開(kāi)展中心鎮(zhèn)大中壩村193戶村民“四包”工作，對(duì)193戶村民進(jìn)行了走訪，宣傳了疫情防控工作的重要性。金盤子航電公司開(kāi)展進(jìn)村落活動(dòng)，為渡市鎮(zhèn)金盤村民免費(fèi)修剪柑橘樹(shù)60余株，開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)病蟲(chóng)害防治培訓(xùn)課1場(chǎng)次，摘除并掩埋病害水果200余斤，捐資購(gòu)買消毒石灰100余斤，深受當(dāng)?shù)馗刹咳罕姾迷u(píng)；與達(dá)川區(qū)第二中學(xué)組織開(kāi)展了“關(guān)愛(ài)學(xué)子、靜待花開(kāi)”為主題的捐資助學(xué)活動(dòng)，對(duì)該校學(xué)生李金蓮資助17000元；開(kāi)展“金秋助學(xué)”活動(dòng)，資助困難家庭在讀研究生聶蘭8000元，有力解決了貧困家庭孩子上學(xué)資金難題。
“我為群眾辦實(shí)事”活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，港航公司穩(wěn)步推進(jìn)“我為群眾辦實(shí)事”走實(shí)落細(xì)，不斷鞏固和拓展辦實(shí)事成果，扎實(shí)推進(jìn)黨史學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、長(zhǎng)效化方向發(fā)展。公司上下呈現(xiàn)出人人爭(zhēng)先、主動(dòng)作為的良好態(tài)勢(shì)，越是面對(duì)問(wèn)題復(fù)雜、困難多的情況，越是做到不回避、不逃避，在為民辦實(shí)事中彰顯出港航人的責(zé)任和力量。
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部